疫情影响继续,许多老板明确表示不录用“疫情班”的学生

又是一年秋招,继国考岗位出来,惊喜发现自己什么岗都报名不了,极少数能报名的岗位要嘛是大家都能考的,要嘛是要到偏远地区或是边检工作。国考没路,看看企业招聘,结果人家直接回覆“不接收『疫情班』,『疫情班』应届生简直是受不了,没办法说”。好不容易获得面试机会,企业要求看面试者手机电量使用排行,并表示这是用来检验面试者是否会在上班时间花大量时间玩手机。

但,就算没有疫情,大陆的大学生在课堂上也是公然玩手机+睡觉,逃课的也不少啊,想在学校学到工作技能很难,谁不是进入职场后又重新学了一遍呢。
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分享 2024-10-19

10 个评论

這他媽搞的像文革以後的老三屆一樣
说不定,这是用来拒招应届毕业生的借口。
這跟之前看到一些中國企業扯各種理由實際是裁員很像。。。。。
不招聘就大大方方说不招聘呗,这些个打着公司旗号的道场堂会啊30岁嫌老刚毕业嫌小,这不要那不要就想找一帮不要钱傻干活还不叫唤的人形机器。
那些企业本身就不再招聘任何新人了呀,不过是来走个流程

他们能做到不当场把毕业生简历丢进垃圾桶,已经算他们仁慈了——可惜这仅是奢求
>>说不定,这是用来拒招应届毕业生的借口。

拒招还不算太恶心,更恶心的是,招你进去,三个月试用期就把你开了,失业的同时也失去了应届生身份
把人榨干净才行
其實企業和政府就不該招文革班的
知識見識缺乏又三觀扭曲,只會壞事
有些企業可能有做到
結果現在中國政府被文革班爬到最頂上
搞到中國經濟和國運直接開始走下坡
還佔了位子不下來
這個國家也算收到之前亂搞的報應
一些企業是被坑了覺得委屈,一些企業是借此機會跟風不招新人,一些企業既想借此壓價,又想吃完新人紅利就算。中國的企業嘛,反正不能罵政府領導無能,唯有在各種小地方用放大鏡找瑕疵,然後說這不好那不好。
失业率高的市场就是这样的,能招你试用你是开恩了

何况在企业角度确实如此,培训实习生也是成本

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