为什么中国人面对剥削压迫总是团结不起来呢？
真就是不到饿死那一刻就任由宰割呗
以前读过文章有关“美国人面对剥削压迫时总是团结不起来”，感觉很有教育意义。
中国的情况主要是“技术工人与非技术工人”和“失业工人与在业工人”之间的不平等、内斗、相互出卖。
中国人最大的劣势，首先在于没有“游行、集会、结社、言论自由”。
组建工会就需要集会和结社的自由。
等民主化以后，这几样权利才会有的。
其次，美国有《瓦格纳法》，赋予了工会【强制工人加入工会的权力】和【惩戒工贼的权力】；
但是由于“法不责众”，
如果很多人抢着要当工贼要背叛工会，工会也不能靠惩罚来让他们团结起来。
美国工会经常因为工人的不团结，导致效能低下，甚至是分裂和溃败。
在制定罢工策略时，要考虑的第一件事情，就是要在反抗老板们的具体行动中，促进工人之间的联合与团结。
工人群众中蕴含着强大的潜在力量。
两千六百多万的有组织工人，一旦联合起来，就没有谁能打败他们。
他们将最终摧毁雇佣劳动制度。
但是阻挠工人团结的障碍却有许多，而且根深蒂固。
这不单是把群众组织进工会、发动他们进行罢工的问题。
工人内部还有许多障碍需要推平。
工人阶级，还远不是，一个均匀一致的整体。
它仍被种族、民族、肤色、宗教、年龄、性别、技术熟练程度等樊篱分割得支离破碎。
这些樊篱给工人阶级造成了巨大的阻碍，使得工人阶级不能完全联合起来，共同反抗老板。
而老板们又非常懂得，如何利用这些樊篱来挑拨是非、在工人群众中制造分裂，使得这个问题更加复杂、解决起来更加困难。
更糟的是，当老板利用这些手段分裂工人时，他们还能得到反动的工会官僚的帮助。
工会官僚通过【发展行业中的特殊利益集团、出卖非技术工人、挑动某一民族的工人反对另一民族的工人、排斥黑人、年轻工人和妇女】等手段，把工人阶级分割得七零八碎。
这些倾向对罢工造成了致命的危害。
我们制定罢工策略时，必须认真分析、仔细准备，阻止所有此类分裂倾向的出现，一旦出现，要立即消除这种倾向，
还要把所有的工人都团结起来，不论他们的种族、宗教信仰、肤色、民族、技术熟练程度等，把他们团结成为一个牢不可破的无产阶级。
为此，我们要进行三个阶段的工作，简述如下：
（1）教育：在罢工群众、或预期将要进行罢工的群众当中，我们必须进行彻底的教育宣传工作，让他们了解和相信，自己的利益是一致的；
并且还要让他们理解这一点：他们的利益是一致的，要团结一致反抗老板；
（2）组织：我们必须坚持提倡这样的工人组织——它的范围必须足够广泛；
要能把，所有参加斗争的工人阶级的各个群体，都包容进来；
（3）在斗争中，我们的策略必须代表，所有参加斗争的群体的利益，决不允许为了其他群体的利益，而牺牲其中某个群体的利益。
1、技术工人与非技术工人
老板们非常善于挑动技术工人，来反对非技术工人。
如今美帝国主义正处于繁荣时期，老板们从全世界人民身上，榨取了数之不尽的超额利润；
所以他们能够、也愿意从这笔利润中拿出一点点，来收买技术工人，让技术工人出卖非技术工人。
反动的工会领袖们，心甘情愿地充当老板的走狗，忠实地执行这个策略。
他们这帮人的传统政策，就是牺牲广大的非技术工人群众的利益，来维护一小撮技术工人组成的工人贵族阶层的利益。
他们这个方针始终贯穿于罢工前后。
他们拒绝让非技术工人组建自己的工会，也不吸收非技术工人加入工会；
他们拒绝在罢工中支持非技术工人的要求；
在谈判桌上，他们有系统地出卖非技术工人，以维护技术工人的既得利益。
2、美国工人和移民工人
在美国工业中，有许多工人来自不同的国家，他们的语言不同、宗教信仰不同，彼此之间还存在着种种民族偏见。
其中最困难的一点，就是把在美国出生的工人，和在美国国外出生的移民工人，团结起来。
美国工人大多是技术工人，他们一般都能得到最好的工作，老板们通常也比较喜欢雇佣他们。
他们是被帝国主义收买得最厉害的群体。
他们很难被组织起来，要让他们参加罢工是很难的，但他们却很容易被老板们收买去当工贼。
在还没有工会组织的基础产业里，他们在斗争中的作用，就是无耻地出卖富有战斗性的移民工人。
纺织、橡胶、钢铁、食品加工等产业中，多次大罢工的历史证明了这一点。
美国工人以【民族主义的侮辱】来给【自己的阶级叛卖行为】涂脂抹粉。
他们指责移民工人抢走了美国人的饭碗。
老板们不遗余力地煽动民族主义狂潮，为这种工贼行为涂上一层“爱国”的油彩，而最最爱国的工会官僚们，则跟在老板屁股后面亦步亦趋。
这个问题是很严重的，但随着移民工人数量的增加，它的严重性在减小。
移民工人和本国工人之间的樊篱正在倒塌。
实际上美国已经差不多停止了移民，少数新来的移民工人正在进入工业。
他们正在学习语言，慢慢获得技术工人的岗位。
移民的孩子在彻底美国化之后，他们会成为美国工人和移民工人之间真正的桥梁。
3、白人与黑人
老板们盘算着，把黑人发展成工贼预备军，专门用他们来破坏罢工。
在许多产业和行业里，老板们拒绝雇佣黑人，除非黑人同意帮助老板破坏罢工。
老板们强迫黑人接受，最低的工资和最差的工作条件。
为了逼迫黑人去当工贼，老板们绞尽脑汁，激化白人和黑人之间的矛盾。
在多次大罢工中，这招都得逞了，比如在1919年钢铁业罢工[3]期间，就有五万名黑人工人进厂工作。
黑人知识分子，也跟老板们一鼻孔出气，他们为这种策略摇旗呐喊。
反动的工会领导们也是这么做的，他们不让黑人工人参加工会、不让黑人工人在产业中获得较好的工作岗位、迎合白人的种族偏见等做法，正合老板们的意，帮助老板逼迫黑人工人当工贼。
但这些困难是能够克服的，不久前铁路行李搬运工兄弟会（Brotherhood of Railway Porters）的成立，只是许多这方面的征兆之一。
只要白人工会给予黑人工人哪怕是一半的机会，让黑人工人参加工会，黑人工人也能成为优秀的罢工斗士，这一点已经被矿工工会和其他工会一再证实。
如果白人工会拒绝接受黑人工人，那么就应该组建独立的黑人工会。
4、失业工人与在业工人
把失业工人和在业工人团结起来的问题，对于制定出成功的罢工策略来说，是至关重要的，在工业严重衰退的时期更是如此。
在这方面，老板们的政策是非常简单、也非常残忍的。
老板们企图，在失业工人和在业工人之间，制造分裂。
当在业工人发动罢工，保护自己的生存条件时，老板们就利用饥寒交迫的失业工人来取代在业工人。
而那帮反动的工会领袖的传统政策，就是抛弃失业工人，任他们自生自灭。
这种政策跟往常一样，帮了老板大忙，逼得失业工人给老板当枪使，反对在业工人。
许多罢工都是因为这个原因而失败的。
罢工策略的制定者的任务之一，就是要把失业工人和在业工人团结起来，共同反抗老板。
但就跟罢工策略中的许多问题一样，
要解决这个问题，就得在罢工爆发之前，老早就做好准备；
甚至在经济危机制造出一支失业大军之前，就要进行准备。
工会在制定方针政策时，必须对在业工人的利益及失业工人的利益一视同仁。
必须通过一系列措施来，争取消灭失业，比如缩短每周工作日数，和每日工作小时数、平等分配工作等。
工会永远不能停止，为失业工人争取救济的斗争。
当经济危机到来、出现大量失业时，必须把失业工人组织起来，组织他们进行争取救济的斗争。
必须在他们的组织里贯彻“不当工贼”的信念。
工会必须同失业工人组织，保持最密切的合作，要参加他们的示威游行，并为他们的要求而斗争。
英国工人已经给我们作出了榜样：
通过这套政策的实施，如何将失业工人的斗争与在业工人的斗争结合起来，
防止失业大军当上工贼，从而让雇主们失去阶级斗争中的这一利器。
美国的罢工策略制定者们，绝不能忽视这一宝贵的经验教训。
5、宗教偏见
为了在工人中间制造分裂，老板们真是无所不用其极，
连宗教偏见都用得不亦乐乎。
他们挑动天主教徒斗清教徒、挑动犹太人斗非犹太人。
这种做法虽然很少会直接破坏罢工，但还是削弱了工人的战斗力。
反动的工会领袖们，积极地支持老板的这套诡计。
三K党徒和哥伦布骑士团的团员，把他们的纷争带进了工会里。
美国没有成立过，按照宗教信仰组织的工会，主要就是因为工会领袖们，跟着老板和各家教会的屁股走，利用工人的宗教信仰的不同制造分裂。
老板们不光利用工人之间的宗教，对抗来分裂工人，还利用教会来制造分裂。
但当教会直截了当地反对罢工时——他们往往都这么做——就连最虔诚信教的移民工人都会造教会的反。
在罢工中，左翼必须学会明确地、毫不妥协地强调团结的重要性：工人的团结高于一切宗教方面的考虑，无论这些考虑是出于“好心”还是“恶意”。
中国的情况主要是“技术工人与非技术工人”和“失业工人与在业工人”之间的不平等、内斗、相互出卖。
中国人最大的劣势，首先在于没有“游行、集会、结社、言论自由”。
组建工会就需要集会和结社的自由。
等民主化以后，这几样权利才会有的。
其次，美国有《瓦格纳法》，赋予了工会【强制工人加入工会的权力】和【惩戒工贼的权力】；
但是由于“法不责众”，
如果很多人抢着要当工贼要背叛工会，工会也不能靠惩罚来让他们团结起来。
美国工会经常因为工人的不团结，导致效能低下，甚至是分裂和溃败。
在制定罢工策略时，要考虑的第一件事情，就是要在反抗老板们的具体行动中，促进工人之间的联合与团结。
工人群众中蕴含着强大的潜在力量。
两千六百多万的有组织工人，一旦联合起来，就没有谁能打败他们。
他们将最终摧毁雇佣劳动制度。
但是阻挠工人团结的障碍却有许多，而且根深蒂固。
这不单是把群众组织进工会、发动他们进行罢工的问题。
工人内部还有许多障碍需要推平。
工人阶级，还远不是，一个均匀一致的整体。
它仍被种族、民族、肤色、宗教、年龄、性别、技术熟练程度等樊篱分割得支离破碎。
这些樊篱给工人阶级造成了巨大的阻碍，使得工人阶级不能完全联合起来，共同反抗老板。
而老板们又非常懂得，如何利用这些樊篱来挑拨是非、在工人群众中制造分裂，使得这个问题更加复杂、解决起来更加困难。
更糟的是，当老板利用这些手段分裂工人时，他们还能得到反动的工会官僚的帮助。
工会官僚通过【发展行业中的特殊利益集团、出卖非技术工人、挑动某一民族的工人反对另一民族的工人、排斥黑人、年轻工人和妇女】等手段，把工人阶级分割得七零八碎。
这些倾向对罢工造成了致命的危害。
我们制定罢工策略时，必须认真分析、仔细准备，阻止所有此类分裂倾向的出现，一旦出现，要立即消除这种倾向，
还要把所有的工人都团结起来，不论他们的种族、宗教信仰、肤色、民族、技术熟练程度等，把他们团结成为一个牢不可破的无产阶级。
为此，我们要进行三个阶段的工作，简述如下：
（1）教育：在罢工群众、或预期将要进行罢工的群众当中，我们必须进行彻底的教育宣传工作，让他们了解和相信，自己的利益是一致的；
并且还要让他们理解这一点：他们的利益是一致的，要团结一致反抗老板；
（2）组织：我们必须坚持提倡这样的工人组织——它的范围必须足够广泛；
要能把，所有参加斗争的工人阶级的各个群体，都包容进来；
（3）在斗争中，我们的策略必须代表，所有参加斗争的群体的利益，决不允许为了其他群体的利益，而牺牲其中某个群体的利益。
1、技术工人与非技术工人
老板们非常善于挑动技术工人，来反对非技术工人。
如今美帝国主义正处于繁荣时期，老板们从全世界人民身上，榨取了数之不尽的超额利润；
所以他们能够、也愿意从这笔利润中拿出一点点，来收买技术工人，让技术工人出卖非技术工人。
反动的工会领袖们，心甘情愿地充当老板的走狗，忠实地执行这个策略。
他们这帮人的传统政策，就是牺牲广大的非技术工人群众的利益，来维护一小撮技术工人组成的工人贵族阶层的利益。
他们这个方针始终贯穿于罢工前后。
他们拒绝让非技术工人组建自己的工会，也不吸收非技术工人加入工会；
他们拒绝在罢工中支持非技术工人的要求；
在谈判桌上，他们有系统地出卖非技术工人，以维护技术工人的既得利益。
2、美国工人和移民工人
在美国工业中，有许多工人来自不同的国家，他们的语言不同、宗教信仰不同，彼此之间还存在着种种民族偏见。
其中最困难的一点，就是把在美国出生的工人，和在美国国外出生的移民工人，团结起来。
美国工人大多是技术工人，他们一般都能得到最好的工作，老板们通常也比较喜欢雇佣他们。
他们是被帝国主义收买得最厉害的群体。
他们很难被组织起来，要让他们参加罢工是很难的，但他们却很容易被老板们收买去当工贼。
在还没有工会组织的基础产业里，他们在斗争中的作用，就是无耻地出卖富有战斗性的移民工人。
纺织、橡胶、钢铁、食品加工等产业中，多次大罢工的历史证明了这一点。
美国工人以【民族主义的侮辱】来给【自己的阶级叛卖行为】涂脂抹粉。
他们指责移民工人抢走了美国人的饭碗。
老板们不遗余力地煽动民族主义狂潮，为这种工贼行为涂上一层“爱国”的油彩，而最最爱国的工会官僚们，则跟在老板屁股后面亦步亦趋。
这个问题是很严重的，但随着移民工人数量的增加，它的严重性在减小。
移民工人和本国工人之间的樊篱正在倒塌。
实际上美国已经差不多停止了移民，少数新来的移民工人正在进入工业。
他们正在学习语言，慢慢获得技术工人的岗位。
移民的孩子在彻底美国化之后，他们会成为美国工人和移民工人之间真正的桥梁。
3、白人与黑人
老板们盘算着，把黑人发展成工贼预备军，专门用他们来破坏罢工。
在许多产业和行业里，老板们拒绝雇佣黑人，除非黑人同意帮助老板破坏罢工。
老板们强迫黑人接受，最低的工资和最差的工作条件。
为了逼迫黑人去当工贼，老板们绞尽脑汁，激化白人和黑人之间的矛盾。
在多次大罢工中，这招都得逞了，比如在1919年钢铁业罢工[3]期间，就有五万名黑人工人进厂工作。
黑人知识分子，也跟老板们一鼻孔出气，他们为这种策略摇旗呐喊。
反动的工会领导们也是这么做的，他们不让黑人工人参加工会、不让黑人工人在产业中获得较好的工作岗位、迎合白人的种族偏见等做法，正合老板们的意，帮助老板逼迫黑人工人当工贼。
但这些困难是能够克服的，不久前铁路行李搬运工兄弟会（Brotherhood of Railway Porters）的成立，只是许多这方面的征兆之一。
只要白人工会给予黑人工人哪怕是一半的机会，让黑人工人参加工会，黑人工人也能成为优秀的罢工斗士，这一点已经被矿工工会和其他工会一再证实。
如果白人工会拒绝接受黑人工人，那么就应该组建独立的黑人工会。
4、失业工人与在业工人
把失业工人和在业工人团结起来的问题，对于制定出成功的罢工策略来说，是至关重要的，在工业严重衰退的时期更是如此。
在这方面，老板们的政策是非常简单、也非常残忍的。
老板们企图，在失业工人和在业工人之间，制造分裂。
当在业工人发动罢工，保护自己的生存条件时，老板们就利用饥寒交迫的失业工人来取代在业工人。
而那帮反动的工会领袖的传统政策，就是抛弃失业工人，任他们自生自灭。
这种政策跟往常一样，帮了老板大忙，逼得失业工人给老板当枪使，反对在业工人。
许多罢工都是因为这个原因而失败的。
罢工策略的制定者的任务之一，就是要把失业工人和在业工人团结起来，共同反抗老板。
但就跟罢工策略中的许多问题一样，
要解决这个问题，就得在罢工爆发之前，老早就做好准备；
甚至在经济危机制造出一支失业大军之前，就要进行准备。
工会在制定方针政策时，必须对在业工人的利益及失业工人的利益一视同仁。
必须通过一系列措施来，争取消灭失业，比如缩短每周工作日数，和每日工作小时数、平等分配工作等。
工会永远不能停止，为失业工人争取救济的斗争。
当经济危机到来、出现大量失业时，必须把失业工人组织起来，组织他们进行争取救济的斗争。
必须在他们的组织里贯彻“不当工贼”的信念。
工会必须同失业工人组织，保持最密切的合作，要参加他们的示威游行，并为他们的要求而斗争。
英国工人已经给我们作出了榜样：
通过这套政策的实施，如何将失业工人的斗争与在业工人的斗争结合起来，
防止失业大军当上工贼，从而让雇主们失去阶级斗争中的这一利器。
美国的罢工策略制定者们，绝不能忽视这一宝贵的经验教训。
5、宗教偏见
为了在工人中间制造分裂，老板们真是无所不用其极，
连宗教偏见都用得不亦乐乎。
他们挑动天主教徒斗清教徒、挑动犹太人斗非犹太人。
这种做法虽然很少会直接破坏罢工，但还是削弱了工人的战斗力。
反动的工会领袖们，积极地支持老板的这套诡计。
三K党徒和哥伦布骑士团的团员，把他们的纷争带进了工会里。
美国没有成立过，按照宗教信仰组织的工会，主要就是因为工会领袖们，跟着老板和各家教会的屁股走，利用工人的宗教信仰的不同制造分裂。
老板们不光利用工人之间的宗教，对抗来分裂工人，还利用教会来制造分裂。
但当教会直截了当地反对罢工时——他们往往都这么做——就连最虔诚信教的移民工人都会造教会的反。
在罢工中，左翼必须学会明确地、毫不妥协地强调团结的重要性：工人的团结高于一切宗教方面的考虑，无论这些考虑是出于“好心”还是“恶意”。
有啊，女拳就异常的团结，堪称中国三十年来最有反抗精神最团结的一群人，面对铁拳非常勇猛，君不见共青团一说她们是毒瘤，共青团也敢冲。（当然前提是她们得觉得那是铁拳，如果觉得不是，可能就会喊都是资本的错！）
所以啊本蝈蝻一直强调，就算女拳再傻逼也该多支持女拳，因为她们真的是一群最不温顺的中国人，到现在还想不明白女拳对中国未来有多大意义的男的，比女拳还傻逼。但凡全中国人有女拳对待男权这尿性，共产党还有家业？
所以啊本蝈蝻一直强调，就算女拳再傻逼也该多支持女拳，因为她们真的是一群最不温顺的中国人，到现在还想不明白女拳对中国未来有多大意义的男的，比女拳还傻逼。但凡全中国人有女拳对待男权这尿性，共产党还有家业？
最核心的原因：中共在1949年建政后，消灭了所有的社会结构，导致人与人之间原子化、一盘散沙，力量无法聚集，就只能被各个击破。高科技数字集权更是让中国人无法反抗，一个红码就能让人寸步难行
近代中国是从来不缺乏反抗精神的：
辛亥革命推翻了2000多年来封建王朝统治，建立了亚洲第一个共和制 国家
袁世凯称帝，蔡锷在云南举起护法大旗
八九六四，北京市民手无寸铁的阻挡野战军进城
近代中国是从来不缺乏反抗精神的：
辛亥革命推翻了2000多年来封建王朝统治，建立了亚洲第一个共和制 国家
袁世凯称帝，蔡锷在云南举起护法大旗
八九六四，北京市民手无寸铁的阻挡野战军进城
答案很简单，忠国两千年无止境的王朝轮回让所有忠国人都有一个潜意识：苦难不会随着改朝换代而结束。虽然皇帝理论上可以轮流做，但是极大概率还是当奴隶。当你认定造反得不到什么，你造反干嘛？
团结的前提是得先知道自己收到压迫，好多傻逼爹妈被共产党害死了还一口一个美国的阴谋呢
缺少凝结核 (党国对孙大午这样的潜在危险特别重视)
参考: 没有土豪的世界
反制方法这里不方便说, 还是颠覆政权的组织内部私下交流把
参考: 没有土豪的世界
反制方法这里不方便说, 还是颠覆政权的组织内部私下交流把
因为你的亲朋好友在面对动态清零这个问题上都很难达成一致，更别说团结反抗了，洼地的人只在“拥护党的领导，维护国家统一”这件事上能团结一致
人人都希望别人为他们出头，自己从中分一杯羹，不愿意第一个带头。又喜欢幸灾乐祸，看不惯别人的正义，认为是在装酷，嘲笑人家傻。
比如你带头去找老板要升工资，不给就罢工。老板通常会答应升大家的工资，但会开除你，其他员工得到甜头不会为你抱打不平。
比如你带头去找老板要升工资，不给就罢工。老板通常会答应升大家的工资，但会开除你，其他员工得到甜头不会为你抱打不平。
一般来说，组织起来，特别是组织一大票人，就和军队专业训练一样是一种专业技能，把饭做好尚且需要时日循序渐进假以时日，何况组织人马，达成一个进步的目的就更加需要专业的方法和知识。
把组织起来想象地很容易，就和二百斤觉得自己无所不能差不多的意思，其实就是没有知识，什么事情都乱来的表现。
把组织起来想象地很容易，就和二百斤觉得自己无所不能差不多的意思，其实就是没有知识，什么事情都乱来的表现。
因為是利害一致的人才有團結的動機
打個比方，不管你的動機是想找到傳說中的寶藏還是想成為世界第一劍客，要先有『想去偉大航道』這個想法才會上海賊船。覺得『我寧可在村裡平平安安過一輩子，偶爾天龍人來了跪一下，只要不反抗不違法就不會有事』的人是不會上船的
中國人大多都是後者
為什麼要起來反抗？被鐵拳了，忍一下就過了。鐵拳打到別人，不關我事我偷著樂
打個比方，不管你的動機是想找到傳說中的寶藏還是想成為世界第一劍客，要先有『想去偉大航道』這個想法才會上海賊船。覺得『我寧可在村裡平平安安過一輩子，偶爾天龍人來了跪一下，只要不反抗不違法就不會有事』的人是不會上船的
中國人大多都是後者
為什麼要起來反抗？被鐵拳了，忍一下就過了。鐵拳打到別人，不關我事我偷著樂
有的 每次改朝换代血流成河就是反抗 中国人貌似从来不知道政治和妥协为何物 地主能剥削的时候就死命剥削土地兼并到无以复加 朝廷改革基本上全都半途而废 然后等到农民起来陈深吴广 整个地主阶级的财富随着依附的王朝灰飞烟灭
中国太大了，团结14亿人当然很难。
但团结一个公司，一个小区，一个村，其实根本不难。反抗的力量很多，只是不让你看到。
但团结一个公司，一个小区，一个村，其实根本不难。反抗的力量很多，只是不让你看到。
好像中国人所谓的农民起义的领导人都不是农民，都是有一定金钱或者权势的资产阶级，真农民啥也不懂，他们只知道种地赚钱，别的也不懂，顶多茶余饭后聊聊罢了
一部分支黑么。
面对中国人反抗的各种事迹。直接选择无视做鸵鸟。
为了证明中国人都是畜生猪不反抗。除了无视鸵鸟中国猪的反抗事件。我看他们也想不到更好办法。
法轮功媒体经常报道中国人反抗的。就说成猪的临死挣扎，个别事例。选择鸵鸟无视就对了。
和中宣部宣传一个天然盟友。
面对中国人反抗的各种事迹。直接选择无视做鸵鸟。
为了证明中国人都是畜生猪不反抗。除了无视鸵鸟中国猪的反抗事件。我看他们也想不到更好办法。
法轮功媒体经常报道中国人反抗的。就说成猪的临死挣扎，个别事例。选择鸵鸟无视就对了。
和中宣部宣传一个天然盟友。
